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公路市政院开展“导师带徒”活动教学情况座谈会

点击量:242   2018-11-22   【 】   【打印】   【关闭

为充分利用、发挥好“导师带徒”活动的作用,进一步加强人才队伍建设,积极落实“传、帮、带”精神,119日上午,中国中铁二院公路市政院团总支组织召开“导师带徒”活动教学情况座谈会,院总工程师毛嘉川主持会议,各部门领导、在院的“导师带徒”活动结对“师徒”等近20人参加会议。

会上,毛嘉川详细的向各结对师徒了解了自9月份“导师带徒”签约仪式以来的教学情况。各位新员工对自己入职以来的工作进展、学习进度、遇到的问题与困难进行发言。结对导师讲述了在“导师带徒”活动中,采用怎样的教学方式、具体传授哪些业务知识和技术技能,予以新员工怎样的指导。在座谈过程中,毛嘉川指出“导师带徒”的教学应当是系统性的整体工作,应当与具体工作相结合,设定总教学目标、制定具体计划、管理学习进度以及制定效果评估方式。不能简单的让徒弟学规范、学计算或是拘泥于本专业的局限,而要有意识的向“一专多能”和专业负责的技术人才的要求靠近。对新员工,毛嘉川则希望他们拓展视野、深化对专业技术的理解,多学多问,主动学习,也向各部门领导提出,让工作与“带教”相结合,根据教学情况,合理分配带教师徒的生产任务,帮助新员工尽快在学习中进步,在实战中成长。

本次座谈会明确了公路市政院下一阶段“导师带徒”活动的工作重点,将研究制定标准化的教学计划与教学考核办法,同时针对各专业、各人员的差异性,定制差异化的教学目标与教学内容,团组织和行政人力部门要为每位新员工建立一份包含教学计划、进度跟踪、反馈与改进、考核鉴定等内容的“导师带徒”活动教学档案,确保“导师带徒”活动能够充分发挥作用,帮助新员工快速成长成才。

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